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供应本杰员工职业心态培训(心怀感恩,快乐工作)

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    本杰培训

——15年培训历程,累计培训场次达9640,深受企业和学员的认可和欢迎,培训效果有口皆碑!

——“少讲理论,多给方法和工具,用案例剖析问题!”是本杰始终坚持的培训风格!

——“课程实用,案例实际,讲师务实,效果显着”是业界及客户对本杰的一致赞誉!

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心怀感恩 快乐工作

本杰品牌课程,详细内容请查看网页:www.bjzx.net.cn 

培训对象:员工、班组长、线长、拉长、中高层管理人员等

课程背景:

感恩是一种处世哲学,是生活中的大智慧。人生在世,不可能一帆风顺,困难、失败、无奈都需要我们勇敢地面对、旷达地处理。当你遇到挫折时,是一味地埋怨生活,从此变得消沉、萎靡不振?这是对生活满怀感恩,重新振作起来?本课程以“感恩”为主题,告诉你人生需要的大智慧——要有一颗感恩的心。

课程大纲:

*一部分:企业员工心态常见问题分析

1、 你是否有时在感叹为什么每天的工作平淡无味?

2、 你是否有时会心烦工作的琐碎繁重?

3、 你是否有时会气馁于工作上的某种失败?

4、 你是否经常在抱怨为什么付出的多而得到的少?

5、 你是否经常在抱怨为什么公司不给我机会?

6、 你是否经常在抱怨为什么同事老是和我过不去?

7、 不良心态带来的后果,奎尔案例分析

8、 快乐源于一颗感恩的心,杰克案例分析

第二部分:如何管理自己的不良情绪

1、情绪是什么?

2、随时随地自我觉察自己情绪

3、正确认识EQ以及四种基本情绪

4、负面情绪引发的行为

5、情绪调适——接纳即融化

6、知道为什么情绪难以控制

7、了解喜怒哀俱四种情绪的作用

8、走出不良情绪的方法

9、案例分析

第三部分:如何调整压力

1、了解压力包括职场压力、竞争压力、情感压力的来源

2、什么是活在当下?如何活在当下

3、压力状态自我分析以及压力状态自我控制。

4、释放情绪压力的方法

5、案例分析

第四部分:心怀感恩 快乐工作

1、珍惜来之不易的工作机会

2、心存感恩,知足惜福

3、做一个快乐的员工

4、做一个懂得感恩的员工

5、心态上,要有主人翁的心态

6、对事业的热忱--成功者最重要的品质

7、对结果要自我负责,对人生要负起责任

第五部分:如何建立良好的职业心态

1、态度比能力更重要!

2、不简单——不容易

3、不敢承担责任,会失去承担更大责任的机会

4、没有完美的个人,只有完美的团队

5、无论哪个职位都可体现自身的价值

6、不上进的人,无论在哪里都不会受到欢迎

7、经常跳来跳去的员工忙于生计

8、不要把不满、抱怨当成借口

9、抛弃借口,招手解决问题 

10、认真*一,聪明第二

11、结果*一、理由第二

第六部分:职业化塑造

一、我们应该怎样才够职业

1、用“职业化”来要求自己

2、你认为怎样才够职业

案例分析:不职业的痛苦和反思

3、什么是职业化

4、职业化对我们每个人的基本要求

二、打造职业化的工作技能

1、做事要像个做事的样子,要体现专业度

——掌握相关联的知识

——作岗位上的专家

——够专业的人才可能抓住机遇

2、做事有明确的标准

3、用标准化来要求自己

三、提升自己的沟通能力

1、大部分工作中的问题是由沟通不畅导致的

2、人际交往与沟通带来的压力影响了你的职业上升

3、沟通的三个基本问题

4、与上级、与下级、与其他部门的沟通要点

四、打造职业化的工作形象

1、个人职业形象影响着公司形象

2、去客户那里要注意的细节

3、解决问题的效率会影响你的形象

4、打造职场礼仪,展现职业化风度

 
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